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業界ナビ:声優マネージャーの仕事内容は?資格は必要?なるための王道ルートを紹介

声優マネージャーの仕事内容は?資格は必要?なるための王道ルートを紹介

声優の活動を裏でサポートする声優マネージャー。興味はあるものの、仕事の内容やなり方が分からないという方は多いのではないでしょうか。

この記事では、声優マネージャーのやりがいや大変なところ、給料相場や具体的な仕事内容、なり方を詳しく紹介します。

声優になるには?必要なスキルや、仕事内容まで解説

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声優マネージャーとは

声優マネージャーとは
声優マネージャーとは、声優のマネジメントを行う仕事です。ここでは、具体的なやりがいや大変なところ、給料相場などを詳しく紹介します。

下記のような仕事も声優マネージャーが行っています。

  • スケジュール調整
  • 営業活動
  • 出演料の交渉
  • トレーニングの管理
  • メディアの管理
  • 送迎

やりがい

声優マネージャーのやりがいは、声優業界に携われることや担当する声優の成長を間近で見れることが挙げられます。

声優業界に憧れがある方や、アニメや映画が好きで声優という仕事に興味を持っている方にとっては、声優マネージャーは魅力的な仕事です。収録現場や制作現場の裏側を知れるのも、声優マネージャーならではのメリットです。

また、マネジメントする声優が成長する姿を間近で見られる楽しみもあります。自身がマネジメントした声優が売れっ子になったときの喜びは、例えようがないほど大きいものになるでしょう。

大変なところ

声優マネージャーの大変なところは、仕事の時間や休日が不規則になりやすいことです。

声優マネージャーは、声優の動きに合わせて仕事を行います。そのため、収録時間が夜中になることや取材や打ち合わせが土日になる場合もあります。

仕事 の相談や打ち合わせが急に入る場合もあり、スケジュールが変更になる場合があることも声優マネージャーの大変なところです。

給料相場

声優マネージャーの給料相場は、年収200万円~400万円ほどです。

一般的な給料相場ですが、なかなか経験できない仕事ということもあって給料以上のやりがいがあります。また、自分が担当する声優の仕事を取ってこられるマネージャーは会社から高く評価されるため、管理職への出世もあります。

出世することで、さらに多くの給料をもらうことも可能です。

声優マネージャーの具体的な仕事内容

声優マネージャーの具体的な仕事内容
ここでは、声優マネージャーの具体的な仕事内容を4つ紹介します。

現場への帯同

声優マネージャーは、担当声優の仕事現場への帯同を行っています。

声優が仕事に集中できる環境を整えるために、現場スタッフとのやりとりを行うのも声優マネージャーです。

また、制作現場におけるトラブル防止や対応などの仕事も行います。

営業活動

声優マネージャーは、声優の仕事を取ってくるために営業活動を行います。具体的には、下記のような活動です。

  • 制作現場への売り込み
  • 声優募集の情報収集
  • オーディションの段取り

人気声優でない限り、声優の仕事を増やすためには高い営業力が重要です。声優の売り込みポイントをどれだけ伝えられるかどうかも、声優マネージャーにかかっています。

スケジュール調整・報酬交渉

スケジュール調整や報酬交渉も声優マネージャーの役割です。

スケジュール管理は重要な仕事の一つで、他の予定とブッキングするとせっかく取ってきた仕事を失う可能性もあります。また、安すぎる報酬を提示されたときの対応や、需要に応じた報酬を提示するなどの対応も必要です。

人気声優になるとスケジュールに余裕がなくなるため、細かな計算や管理を行う必要があります。

体調管理・メンタルケア

声優が最大限のパフォーマンスを発揮するために、声優マネージャーは体調管理やメンタルケアを行う必要があります。

声優マネージャーは、声優の様子を見ながら、悩みを聞いたりアドバイスしたりしながら安心して仕事ができる環境を作る必要があります。

声優マネージャーになるのに資格は必要?

声優マネージャーになるのに資格は必要?
声優マネージャーになるために必要な資格はありません。

無資格でも声優マネージャーを目指すことができますが、声優の送迎で普通運転免許の取得が必要になるケースはあります。

また、事務処理が必要になることから、最低限のPCスキルの習得や関連する資格は取得しておくと有利です。

声優マネージャーになるには?王道ルートを紹介

声優マネージャーになるには?王道ルートを紹介
ここでは、声優マネージャーになるための2つの方法を紹介します。

①専門学校でマネジメントスキルを学ぶ

声優マネージャーになるためのスキルや知識は、専門学校で習得ができます。

特に声優業界とのパイプを持っている専門学校の場合は、声優を売り出すノウハウもしっかりしているため実践的なスキルの習得が可能です。就職活動を行うときも、専門学校を卒業したことは大きなアピールポイントになります。

また、声優マネージャーを育成する専門学校には未来の芸能関係者も多くいるため、横のつながりが作れるメリットもあります。

②声優プロダクションに就職する

声優プロダクションへの求人応募も、声優マネージャーになる方法です。

声優マネージャーには専用の資格がないため、声優プロダクションの求人条件を満たしていれば応募できます。採用担当者の目に留まれば、経験がなくても就職できる可能性があります。

ただし、未経験だと就職したあとに覚えることが多く精神的なストレスがかかるため、専門学校で必要スキルを習得してから就職活動を進める方法をおすすめします。

声優マネージャーに求められるスキル

声優マネージャーに求められるスキル
ここでは、声優マネージャーに求められる3つのスキルを紹介します。

コミュニケーション力

声優マネージャーに求められるスキルはコミュニケーション力です。

声優マネージャーは、担当声優や営業先の担当者、制作現場のスタッフなど、さまざまな人と関わります。そのため、相手の年齢や立場に関係なくコミュニケーションをとらなければなりません。

また、コミュニケーション力は担当声優の悩みや不安の解消にもつながるため、メンタルサポートにもつながります。

管理能力

声優マネージャーには管理能力が必要です。

仮に管理不足によって遅刻やダブルブッキングが起こると、担当声優は信用を大きく失います。場合によっては、管理不足が原因で仕事を失うことや責任を問われる場合もあります。

管理マネージャーの仕事量も多いため、自分自身も含めた高い管理能力が必要です。

営業・交渉力

声優の仕事を増やすためには、営業や交渉力などが必要です。

営業力が高い声優マネージャーは、オーディションの情報収集も欠かさずに行います。例えば、オーディションを行う映画の監督が作った過去作品の情報を集めることや、事前対策を調べることなどです。

これらの情報をもとに先方との会話の糸口を見つけ、コミュニケーションを取っていきます。少ない機会を逃すことなく仕事を得るためには、声優マネージャーの高い営業力が必要です。

声優マネージャーが向いている人の特徴

声優マネージャーが向いている人の特徴
ここでは、声優マネージャーが向いている人の3つの特徴を紹介します。

声優の仕事仕事が好き

声優声優の仕事が好きな人や声優業界に興味がある人は、声優マネージャーに向いています。

声優マネージャーになりたい理由は、憧れの声優に近づきたい、声優の仕事をサポートしたいなどさまざまです。

声優の活躍の場は映画やアニメ、ゲームをはじめ、ナレーションや映画の吹き替えなど数多くあるため、声優の仕事に興味があるという理由でなりたい人もいるでしょう。

声優マネージャーは簡単な仕事ではありません。肉体的にも精神的にも負担がかかるため、声優の仕事が好きという理由のように、やりがいを持てる理由があるかが重要です。

気配りができる

気配りができる人は、声優マネージャーに向いています。

相手の行動がスムーズにいくように、絶妙のタイミングでサポートできる人はどんな場所でも重宝される人です。

声優マネージャーは、担当声優をはじめ営業や制作現場で多くの人と会う機会があります。

常にアンテナを張って気配りをすることで周囲から良い印象を持ってもらい、結果的に仕事につながることもあるでしょう。

体力があり精神的にタフ

声優マネージャーに向いているのは、体力があって精神的にタフな人です。

声優マネージャーは担当声優の動きや営業先へのプレゼンなど、常に考えながら行動をしなければなりません。仕事の拘束時間が長くなり、早朝から始まって深夜に終わることもあるため体力が必要です。

また、担当声優が落ち込んだときは一緒に落ち込むのではなく、メンタルを支える精神力も必要となります。

声優マネージャーになるなら代々木アニメーション学院がおすすめ!

声優マネージャーになるなら代々木アニメーション学院がおすすめ!

声優マネージャーを目指すなら、代々木アニメーション学院の芸能マネジメント科がおすすめです。

芸能マネジメント科では、代々木アニメーションに所属しているアイドルの活動を通じてマネジメント能力を磨くことができます。

また、声優マネージャーは担当声優のイメージ向上やブランド化を図ることも重要な仕事です。代々木アニメーション学院では、タレントが持つ個性を引き出すための育成ノウハウを学ぶこともできます。

多くの有名声優を輩出している代々木アニメーション学院だからこそ、様々な声優プロダクションとの取引があり、現役のマネージャーが直接教える授業も定期的に実施しています。

他にも、SNSマーケティングやマネジメントの基礎、ビジネススキルなどの習得も可能です。声優マネージャーを目指すなら、代々木アニメーション学院で高いレベルのマネジメントスキルを学びましょう。

まとめ

声優マネージャーは、資格がなくてもなれる職業の一つです。

しかし、声優マネージャーには高いマネジメントスキルやコミュニケーション力、業界に関する知識も必要となります。そのため、専門学校に通って必要なスキルを習得して声優マネージャーを目指すのが一般的です。

声優マネージャーを目指すなら、代々木アニメーション学院のようにプロを多く輩出し、実戦形式にも対応している専門学校で学んで夢を叶えましょう。

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