声優【諏訪部順一】さんが声優という職業を語る!! オープンキャンパスレポート

2026.06.05

大学卒業後、会社勤めをしていた諏訪部さんは、仕事と並行して自主制作映画をつくっていました。そこで演技経験のない出演者に演出をつける際の足しになると思い、声優プロダクションの養成所に通いはじめます。カルチャーセンター感覚でしたが、「やるからには頑張ろう！」と励んでいたところ、審査に合格し、所属するにいたったということです。

声の仕事は、声優ではなくナレーターやラジオDJとしての活動からスタート。

当初は会社員としても働きながらの活動でしたが、徐々に仕事が増えていき、脱サラして声の仕事をメインにすることにしたそうです。

しかし、会社を辞めることをご両親に伝えた時は反対されてしまいます。

「3年やって食えなかったら辞める」と宣言して臨んだ諏訪部さんは、約束の年数を待たずに声の仕事だけで食えるようになったそうで、それから約30年、キャリアを積み重ねてきました。

この覚悟と行動で自分の道を切り拓いたエピソードを受け、司会の声優タレント科講師・海老塚先生から

「ご家族に応援してもらうためにどういうアクションをすればいいと思いますか？」と質問が飛びます。

これに対し「たくさん調べて、人生のロードマップを自分なりにつくり、ご家族にプレゼンしましょう！」と答えた諏訪部さん。「漠然と『なりたい』ではなく、目標を実現するための道のりを明確にして、そのためにはどれくらいの時間やお金や努力が必要なのかということを事前にまとめる。具体的な人生設計をつくるんです。今の時代、いろいろ簡単に調べられますからね。そういう行動から、熱意は伝わるのではないでしょうか」と詳しくアドバイスしてくれました。

悩んでいる方はぜひ参考にしてください！

さまざまな役を演じてきた諏訪部さんに、役づくりに対する考え方をお聞きしました。

「かっこいい役ならこんな感じで……、というような、テンプレートな演技は絶対にしないようにしています」と話す諏訪部さん。

ではどうやって役をつくるかといえば、「見た目や設定だけに引っ張られるのではなく、まずはそのキャラクターのバックボーンや、作品の中でどんな役割を担っているかを深く掘り下げる。その都度ゼロからオーダーメイドです」と教えてくれました。

そのためにも

台本をしっかり読み込み
作品全体の世界観やテーマを理解する（原作があれば読み込む）

ということを毎作品でやっているそうです。型にはめたものではなく、内面を考え抜いて生まれるからこそ、血肉が通った生きたキャラクターになるということですね。

この日、諏訪部さんと一緒に代アニに来校したマネージャーは、実は代アニの卒業生でした！

アニメ音響科を卒業して音響スタッフとして活動した後、ご縁があってマネージャーへと転職したそうです。

代アニにはマネージャーをめざす芸能マネジメント科もあるため、「こんなマネージャーなら嬉しい」という要素について尋ねてみると、諏訪部さんは「広くアンテナを張って、常に新しい情報を仕入れているような人だとありがたいですね」と答えました。そして例として、「話題の作品はしっかり押さえておいて、アニメ化されることになったらオーディションの情報をいち早く持ってきてくれるとか。そういうサポートをしてくれると助かります」と話しました。

マネージャーには、二人三脚で一緒に仕事に向かい合うパートナーとしての意識が大切ということですね。